Программа мероприятия

1. Введение в концепцию параллельной (портфельной) карьеры для руководителей НКО
• Обзор актуального тренда многопрофильного развития
• Знакомство с 8–10 вариантами карьерных траекторий: консалтинг, спикерство, гибрид «найм + НКО», участие в госповестке, развитие авторских проектов, управление через делегирование, углубление экспертизы и др.
• Примеры аватаров лидеров для каждого трека и практическое значение этих вариантов.
2. Практическая сессия «Мой карьерный портфель на 2026 год»
• Упражнение по выбору персонального карьерного трека с учетом индивидуальных целей и возможностей
• Составление квартального плана действий на год.
3. Обзор конкретных действий и кейсов для каждого трека:
• Что дает каждый карьерный путь на практике (профессиональное развитие, финансовая устойчивость, расширение влияния и др.)
• Инструменты и ресурсы для реализации выбранных траекторий.
4. Итоговая дискуссия и обмен опытом
• Вопросы и ответы
• Советы по успешному управлению несколькими карьерными направлениями одновременно.

Это интенсивное практическое обучение с инструментами для развития лидерских навыков, эффективного управления командой и стратегического планирования. Участники разберут реальные кейсы, увидят дополнительные возможные траектории своего профессионального развития, которые можно гармонично и эффективно совмещать с карьерой в НКО как с основной, повысят свою экспертизу и укрепят профессиональные связи. Тренинг будет полезен как начинающим, так и опытным руководителям, которые хотят систематизировать знания и применить их на практике для успешного развития своих организаций и собственной карьеры.